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Opportunities at AHTA

Pastry Chef - Stagione 2026 - Borgo Pignano Florence

The Inn at Hastings Park

The Inn at Hastings Park

Tuscany, Italy
Posted on Oct 14, 2025

Descrizione dell'azienda

Borgo Pignano Florence è un raffinato boutique hotel immerso in un parco di 5 ettari sulle colline fiorentine, a pochi minuti dal centro storico di Firenze. La struttura, parte della prestigiosa collezione Relais & Châteaux, offrirà 32 camere e suite eleganti, una villa privata, una spa esclusiva, una piscina riscaldata, due ristoranti e suggestivi spazi per eventi. Un’oasi di relax e raffinatezza nel cuore della Toscana.

    Descrizione del lavoro

    Cerchiamo qualcuno la cui passione e missione è quella di creare dessert e prodotti da forno memorabili

    PRINCIPALI MANSIONI E RESPONSABILITà

    • · Realizzare un'ampia gamma di dessert, pasticcini e prodotti da forno, per tutti gli outlet dell’hotel.
    • · Organizzare e mantenere l'efficienza del laboratorio di pasticceria, assicurando il rispetto degli standard di igiene e sicurezza.
    • · Monitorare e ordinare gli ingredienti e i materiali necessari per la pasticceria, ottimizzando le scorte e riducendo gli sprechi.
    • · Lavorare a stretto contatto con lo chef executive e il resto del team di cucina, partecipando alla pianificazione dei menu e alla gestione delle operazioni.

    Qualifiche

    REQUISITI:

    • Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni preferibilmente maturata in hotel a 5 stelle o ristoranti di alto livello.
    • · Diploma alberghiero, certificazione in pasticceria e corsi professionali nel settore.
    • · Certificazione HACCP in corso di validità
    • · Referenze
    • · Attenzione meticolosa ai dettagli, creatività, passione per la pasticceria e una forte etica del lavoro.

    Ulteriori informazioni

    SI OFFRE:

    • Inserimento da Aprile 2026 con contratto a tempo determinato 9 mesi, livello come da CCNL Settore Turismo (Federalberghi) con volontà di trasformazione in contratto a Tempo Indeterminato a fronte della buona performance
    • 40 ore settimanali su 5 giorni con due giorni di riposo rotativi
    • Iniziative di wellbeing ed eventi che favoriscono collaborazione ed inclusione
    • Sconti nel nostro sister hotel pari a 50% sulla ristorazione previa disponibilità
    • Attività di formazione e sviluppo e premi al raggiungimento degli obiettivi di qualità del servizio
    • Mensa aziendale per i pasti durante il servizio
    • RAL: commisurata all’esperienza

    No alloggio

    Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

    Invia il tuo CV completo di fotografia e di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Non verranno prese in considerazione candidature che non rispecchino i requisiti richiesti